Dicas de dar uma entrevista influente por Mandy Jenks

Se você não foi através de muitas entrevistas de emprego, isso pode ser um guia útil que pode ajudar a fazer uma impressão positiva e frutífera.

Quando se trata de determinar suas habilidades para alguém outra, uma primeira impressão conta muito. A comunicação não-verbal revela muito sobre a personalidade de um candidato. Uma postura corporal ereta, manteve contato com os olhos e um aperto de mão firme; estas transmitir uma mensagem forte sobre o candidato

Quase todas as entrevistas começa com perguntas estruturadas generalizadas por exemplo.; "Dizer-nos sobre si mesmo e como você acha que você se encaixa bem para um tipo específico de trabalho?" Quando você é dito sobre a empresa ou dada uma descrição do trabalho para qualquer postagem que você tiver aplicado para, em seguida, não há problema em colocar toda a perguntas que surgem em sua mente. Não espere para a entrevista para terminar em primeiro lugar, mostrar interesse modesto e envolvimento no trabalho ea empresa. Faça todas as perguntas pertinentes, sem qualquer relutância.

A preparação é muito importante para uma entrevista de emprego. Você não gostaria de ficar nervoso durante uma entrevista. Para gerenciar, fazer-se perguntas, anote as suas forças e fraquezas. Mencioná-los na entrevista, se solicitado e, em seguida, dar um exemplo de como você usou as suas forças para superar suas fraquezas e aproveitou as oportunidades dadas.

Um entrevistador está sempre interessado em saber suas razões para querer um trabalho específico. Se você disser que você se aplicou para uma determinada vaga de emprego porque você precisava de um emprego, então não é uma resposta satisfatória. Você deve ter um plano de carreira a longo prazo para que um entrevistador não fique a impressão de que ele vai ser um substituto ou um emprego temporário para você.

Certifique-se de que seu traje entrevista se adapte a localização, tempo eo mais importante a natureza do trabalho que você está se candidatando. Não deve ser muito casual nem muito alto nem exagerado. Você deve ser vestida profissionalmente para uma entrevista. Um candidato bem vestido deixa uma percepção positiva sobre a sua personalidade e deixa você com sa maior chance de ser pré-seleccionados e seleccionados.

Um entrevistador sabe que você tanto quanto você mencionou no currículo . No dia da entrevista, você tem a chance real de apresentar-se completamente. Mesmo se você não está totalmente perfeito para um determinado trabalho, lembre-se, você foi chamado para a entrevista porque a empresa acha que você pode fazê-lo direito. Não subestime a si mesmo e ser muito enérgico e entusiasmado. Continuamos confiantes em falar sobre seus pontos fortes e fracos. Isto vai dar a impressão de que você sabe que as áreas que você precisa para se concentrar.

Não se atrase. O tempo é importante. Você não quer ficar sem ar antes de entrar na sala de entrevista. Seja na hora, se instalar e gerenciar suas coisas de modo que você não tem que lutar através de seu material.

Certifique-se de todos os seus documentos estão em ordem e apresentado de uma forma impecável e limpo.

Por último, seja você mesmo! Esse é o tipo de pessoa que estão procurando. Não há problema em estar nervoso, como é natural.

Siga essas dicas e você vai fazer surpreendente em sua entrevista!

Gavin Gilroy, o autor deste artigo é um gestor de RH ex- de uma agência. Sua experiência pode ser muito útil para aqueles em um caça do trabalho e ele recomenda http: //www.xpressrecruitment.com para mais detalhes

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