Melhorar a qualidade da formação no sector têxtil por Nguyen Viet Nam Duong

Em 25/09/2015 em TP. HCM, Vietname Têxtil e de Confecção Association (Vitas), juntamente com a Câmara de Comércio e Indústria do Vietnã (VCCI) TP. HCM com o apoio da Confederação dos Empregadores Noruega (NHO) organizou um seminário com o tema "Melhorar a qualidade do modelo de formação profissional através do conselho consultivo de qualidade." Atender foram representantes do ramo têxtil e universidades e faculdades têm treinado têxtil área da cidade. . HCM

Discurso de abertura do seminário, o Sr. Vo Thanh Tan - Vice-Presidente VCCI /Director da VCCI TP. Minh disse que a formação profissional têxtil hoje ainda tem muitas falhas. Tais como: consciência de estudo de graduação só deseja não participar de treinamentos; Os professores, instalações escolares não tenham cumprido as necessidades das empresas (empresas) ... Sr. Thanh salientou que as empresas precisam trabalhar mais na formação, criar condições favoráveis ​​para os alunos ( SV) praticado na unidade, em conjunto com as escolas a participarem activamente no desenvolvimento de programas de formação, informação para as escolas sobre as necessidades de mão de obra da unidade. Para as escolas para melhorar a qualidade dos professores, instalações adicionais, inovação curricular e escolas também têm mais informações sobre a capacidade de formação da escola. VCCI participará activamente na ligação e apoio à formação profissional Vietnamita Veja também: uniformes vietnamitas Protective Thien estrondo vestuário de protecção Vietnamita Thien Golpe vietnamita. trabalhadores da fábrica de roupa Thien Thien Bang Bang vietnamitas são nível do comerciante 1 tecido coreano serpentina Fanpage borda vietnamita: fábrica de roupas roupas de proteção

Nguyen Thi Mai - Tuyet principal representante Vitas na cidade. Minh disse que a educação dos estudantes e as necessidades das empresas no período atual são ainda grandes lacunas. Isto é: O currículo é ainda muito espaço não mantem o ritmo com as mudanças, o desenvolvimento da ciência e tecnologia, mercado, legal e outras práticas nas empresas; Instalações, equipamentos de laboratório, tem muitos lugares são insuficientes e ultrapassada; A maioria das empresas depois de receber os alunos em treinamento de trabalho deve complementar - tem custos caros demorado e para as empresas ... Mai salientou, escolas, empresas, associações precisa vincular estreitamente, a assistência mútua na formação profissional. Vietnamita Câmbio à oficina, Sr. Kurt Nilssen - Especialistas da organização NHO disse, na formação profissional Noruega é um dos temas prioritários. Cada reunião do NHO são conteúdos para discutir a formação profissional. Treinamento do negócio é feito no modelo de uma estreita cooperação entre as três partes: a agência de educação Ministério da Educação /Instituto de Educação, NHO e da Federação do Trabalho. Sr. Kurt expressa, Vietnã participou da comunidade ASEAN, mas uma das exigências da organização é livre circulação de trabalhadores. Um mecanismo deve ser tal que os funcionários são certificados no Vietnã será reconhecido nos outros países da ASEAN. Vietnamita Através de intercâmbios, debates, os participantes afirmaram que as ligações são uma exigência essencial para a melhoria da qualidade da formação profissional, no actual contexto de formação oriente, entender suas necessidades, garantindo a qualidade e eficácia dos recursos humanos sociais. Vietnamita Algumas medidas no futuro, delegados foram levantadas durante o workshop incluem: Fórum - Identificar as necessidades de recursos humanos da indústria têxtil, a formação descentralizada entre universidades, escolas de formação profissional e empresas Fóruns -. Programa de inovação. Estas são questões fundamentais que determinam a qualidade das escolas. Desenvolver programas de treinamento, a fim de encurtar o tempo de treinamento, aumentar a duração da formação; . orientado o desenvolvimento de habilidades, atitude profissional, capacidade de trabalho em equipe, habilidades sociais ... para estudantes Fóruns - Foco nos palcos é o "gargalo" da indústria têxtil, como design têxtil, costura tingimento, impressão, acabamento e design de moda. Melhorar a aplicação de novas tecnologias, novos materiais e produtos inteligentes, ambiente amigável adequados para a saúde humana ... Fóruns - Identificar o recrutamento estratégico e treinamento de recursos humanos tecelagem, tingimento de fios e peças de vestuário em diferentes graus atender às necessidades do setor Fóruns -. A escola estudou as empresas conteúdo deve fornecer treinamento adicional para os recém-chegados começar a trabalhar para formar parte do treinamento na escola Fóruns -.   As actividades de formação profissional deve orientar adequadamente carreiras e empregos, tem como objetivo efetuar alterar as escolhas de carreira dos jovens Fóruns -.   as empresas devem colaborar com a escola e criar as condições mais favoráveis ​​para estudantes em estágios em unidades e gerenciar SV durante a prática Fóruns -. Modalidades de formação reforçada com as necessidades da sociedade. DN ordens, fornecer bolsas de estudo, formação fundos investir imediatamente em tempo para os alunos atualmente matriculados. DN informações claras sobre a posição a ser recrutados para o fornecimento conforme exigido Fóruns -. A escola está coordenando com as empresas para Inovação instalações físicas, laboratórios, equipamento adicional adequado para o desenvolvimento da indústria têxtil técnica e tecnológica Fóruns -. As empresas precisam ser mais pró-ativa na utilização dos recursos humanos, tanto de recrutamento de mão de obra da escola de formação, tem um plano de formação no desenvolvimento de unidades e filiais da empresa orientada Fóruns -. &Nbsp; Para promover a educação para os alunos devem sempre se esforçar para melhorar e desenvolver habilidades, tais como capacitação, o pensamento científico, o trabalho independente, criativo, promoção da inovação é, aplicar novas tecnologias ... enquanto trabalhava na empresa.

através de oficinas os participantes congratularam-se com a criação do comité consultivo e da qualidade desejada Comité Consultivo irá desenvolver um plano de e implementar atividades que realmente e de forma eficaz, para criar condições para melhorar a qualidade da formação profissional, e reduzir o fosso entre a formação e as necessidades das empresas, contribuindo para o desenvolvimento de cada empresa eo indústria têxtil

artigo e foto:. Nguyen Binh Vietnamita Vietnamita Fonte vietnamtextile.org.vn