7 estratégias para o seu próximo Job Ensino por Ray Shawn

Os professores que começam e terminam uma carreira de 30 anos em mais uma escola são um tipo raro de raça. A maioria dos professores terá se movido dentro de seu distrito, pelo menos uma vez. Em menor medida, muitos professores desistir de sua posição de docente para obter um emprego de professor, aquele que fornece um melhor salário de professores, em outro distrito, ou instituição charter privado. Depois, há professores que não têm escolha, e deve olhar para o ensino de empregos on-line, depois de ter sido "pink escorregou,", ou seja, demitidos devido a uma redução na força de ensino. Seja qual for o motivo pode ser para a sua necessidade para o seu próximo trabalho de ensino, eu tenho sete estratégias que lhe farão um candidato viável fácil para qualquer principal para select.I entrevistou mais de cem futuros professores em meus dez anos como diretor-assistente eo aqueles com os seguintes atributos quase sempre conseguiu o emprego:

1. Uma aplicação impressionante. Não confundir com um currículo robusto com ter uma aplicação robusta. Os dois não são o mesmo. Infelizmente, muitos professores potenciais fazer a quantidade mínima ao completar sua inscrição on-line. Eles enganam a si mesmos, não adicionando emprego anterior não relacionada ao ensino (professores veteranos). Eles respondem a perguntas on-line (aqueles com caixas de texto) mal, e às vezes escrever tão pouco quanto um parágrafo. Não há necessidade de um ensaio, mas, ao mesmo tempo, você deve escrever para que o leitor (os diretores peneirar todos os candidatos) é atraída para a sua voz e coloca a sua aplicação na pilha "entrevista".
   

   
   

2. Um currículo cheio de verbos ativos. O que você tem feito? Você vai querer escrever não só sobre suas responsabilidades (por exemplo, 10º ano ensinou História do Mundo ...), mas também o que você fez que ajuda você a se destacar da piscina entrevista. Por exemplo, "organizou uma viagem de campo para todas as minhas aulas, inclusive para defender a minha viagem para ser aprovado pelo Superintendente Assistente." Certifique-se de incluir quaisquer projetos que você completou para o seu principal anterior e declarar o resultado: "Pilotado um programa STEM a pedido de minha principal, e tinha 10 alunos enviar com sucesso um protótipo de um concurso estadual ".
   

3. Conhecer a escola. Conheça os líderes. Isso confunde a minha mente quantos professores que entrevistei que sabia muito pouco sobre a escola. Você deve ir on-line e fazer sua pesquisa. Além disso, o Google o Principal e veja se você pode encontrar informação positiva que você pode usar em um ponto-chave na entrevista: "Antes de eu começar a responder à sua primeira pergunta, agradecimentos para a seleção me para esta entrevista e parabéns em começar seu terceiro ano aqui na Valley School, Neve Principal. E como é a iniciativa de alfabetização em toda a escola vai? "
   

4. Trabalho em si mesmo antes da pesquisa. Se você sabe que vai estar à procura de um emprego de professor no final do ano, começar a aprender algo novo e potencialmente benéfico para a escola, o mais rapidamente possível. Inscreva-se para espanhol na faculdade júnior local. Comece o seu M.Ed. Parece arriscado, mas a competição é feroz hoje.
   

   
   

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