Soft Skills necessários para Informação e Tecnologia Jobs por Kiran Taj Khan

Informação e tecnologia tem revolutionizedthe mundo de várias maneiras e é esperado que continue a farra nas comingyears e assim. Tecnologia da Informação e

empregos

em nossos tempos se tornaram moreand mais exigente. Hoje não é apenas a habilidade difícil que importa, mas softskills ainda têm o seu próprio lugar na mente dos recrutadores. Demandas de TI companiesare diversas, dependendo dos requisitos que têm no entanto, soft skills são uma commonrequirement de todas as empresas de TI.

Aqui eu estou escrevendo para baixo a lista da maioria das soft skills InDemand para você chegar na mão o seu sonho de emprego na indústria de TI.

1. Marketingtalents: Art É uma tecnologia combinationof perfeito e habilidades das pessoas para produzir o melhor dos produtos a runthe negócios na corrida. Como as mentes humanas envolvidos, que são propensas a havingsettlements e divergências e devem ser buscados junto tofacilitate os contendores para chegar a um consenso em um determinado ponto. ITprofessionals com as habilidades das pessoas perfeitas e táticas que o comunicado maneira betterthan os outros.

2. Communicationskills:

importância de habilidades de comunicação nunca sairá da moda. Qualidade Peoplewith para comunicar seu ponto bem para os outros se através da escrita, ler ou falar vai lhe dar uma vantagem extra. Se você se comunicar idéia anamazingly inovador no pior habilidade de comunicação, você certamente bowthem up.

3. instintos naturais:

ter um bom e mais as habilidades de gerenciamento de projetos é importante, mas moreexperience no campo dá-lhe alguns instintos naturais do projeto instintos naturais .Estes sobre o desenvolvimento do projeto não pode ser ensinado em graus highlyacknowledged. Você quer tê-los ou não.

4. Não-technicalskills:

muitos profissional no campo não têm a sensibilidade ergonómica asthey ver as coisas do ponto de vista técnico e muitas vezes ignoram a pointof vista do usuário. Um willkeep profissional vertical em mente a interface do usuário e utilidade dos consumidores, em vez de Merethe aspectos técnicos.

5. teamplayer perfeito:

equipe de coordenação é importante como é em qualquer outro campo. TI professionalwho estão dispostos a trabalhar com a equipe e facilmente transmitir suas habilidades andexpertise ao companheiro membros da equipe são muito apreciados.

6. Contractnegotiations:

Parleys Contrato deliberações andlegal tornaram-se muito importante, pois com as soluções baseadas ofcloud crescimento. Profissionais com este conjunto de habilidades têm enorme chancesof obter os cargos executivos bem pagos.

TI jobsin Paquistão

tornaram-se muito competitivo e precisamos desenvolver combinationsof habilidades técnicas e não técnicas para obter alto no jogo de procura de emprego.